1、你会自我介绍吗？

回答提示：企业老板们最希望知道的是你能否胜任工作，所以要突出积极的个性和做事的能力，例如最强的技能、主要的成就等，说得合情合理企业才会相信。另外，公寓君提醒：在回答问题的时候适时说一句“谢谢”吧，企业总是喜欢有礼貌的求职者哦~

2、你对薪资的要求？

回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你自恃过高，公司受用不起。去面试前问问周围的小伙伴吧，问问他们的心理价位和实际得到的工资，结合自己的实际经验想个适合的工资范围。不要妄自菲薄，也不能妄自尊大。

3、你对加班的看法？

回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。所以小伙伴们不用太紧张，大可大方的正面积极回应，等进了公司可能就是另一种情况了哟~

4、谈谈你对跳槽的看法？

回答提示：①正常的跳槽能促进人才合理流动，应该支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。

5、你对于我们公司了解多少？

回答提示：在去公司面试前一定要上网查一下该公司主营业务。要知道公司的大致动向，需要的人才类型之类的，至少让面试官知道你的态度是很认真的！

6、你为什么要离开原来的公司?

回答提示：回答这个问题时一定要小心，就算在前一个工作受到再大的委屈，对公司有多少的怨言，都千万不要表现出来，尤其要避免对公司本身主管的批评，避免面试官的负面情绪及印象。建议此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上，例如觉得工作没有学习发展的空间，自己想在面试工作的相关产业中多加学习，或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等，回答最好是积极正面的。